办理自动扶梯与自动人行道安装资质基本要求

办理自动扶梯与自动人行道安装资质基本要求－-雨正企业管理咨询有限公司专业为您提供特种设备资质（包括容器、气瓶、电梯、锅炉、游乐、管道、索道、起重设备）的设计、制造、安装各类特种设备资质代理。咨询热线:13814008301,QQ:1980778896，咨询热线：025-66033723。
zmm南京雨正咨询我们专注于“特种设备制造资质”与“特种设备安装改造维修资质”的全程代理。我们提供的是行业中最专业的服务。我们不做同行业中的低价格竞争。
雨正咨询在为广大客户服务中，无论是从前期业务洽谈，还是到后期入驻企业提供咨询服务，我们都将用行业中最专业的人员为客户提供服务，欢迎广大客户前期洽谈时用专业的技术人员来验证本公司人员与服务的专业性。雨正咨询－我们不是全能型的咨询机构，我们只做我们所擅长的，我们致力于把我们所擅长的项目做到最专业，让能够成为我们客户的企业，用最少的成本、最短的时间通过各项资质项目的评审。
第五十一条吊运熔融金属的起重机（不含起升机构为电动葫芦的），应当采用冶金起重专用电动机，在环境温度超过40℃的场合，应当选用H级绝缘电动机。
1.5 企业应建立（质量与安全并重）： a)文件控制程序； b)记录控制程序； c)内部审核控制程序； d)质量问题控制程序； e)不安全因素控制程序； f)纠正措施控制程序； g)质量事故预防措施控制程序； h)安全事故预防措施控制程序。 1.6 企业应明确施工方案编制、外采购部件、施工、质量检验和服务等过程，并建立为确保上述过程有效运行和控制所需的文件。 1.7 针对影响施工安全的外包过程，应明确对其实施控制的要求。通过审查企业的正式文件和座谈寻找客观证据。 g)缺少大部分过程运行和控制所需的文件； 2.有缺陷－-除上述不符合外的未满足要求的情况。
评审项目评审内容评审要点考核方法评价方法
2.质量与安全管理职责职责、权限管理者代表管理评审2.1 应以文件形式明确企业机构及其职能分配；应以文件形式明确企业内部各岗位人员的职责、权限；文件应经企业主要负责人批准。 2.2 各岗位有关人员应了解其职责。 2.3 企业主要负责人应指定管理者代表；应以文件形式规定其职责和权限。 2.4 管理者代表应了解并履行其职责和权限。 2.5 企业主要负责人应按企业规定的时间间隔评审质量管理体系；评审结果应包括与体系有效性的改进或服务的改进或资源需求的变化；应保存管理评审的记录。检查文件规定，并与企业主要负责人、管理者代表和主要岗位有关人员集中或分别座谈了解职责沟通及履行情况。与企业主要负责人座谈了解管理评审情况并检查管理评审记录。1.不符合－- a)无文件规定各岗位人员的职责、权限； b)各岗位人员不了解其职责、权限； c)未进行管理评审或管理评审结果无改进决定。 2.有缺陷－-除上述不符合外的未满足要求的情况。
3. 文件质量与安全管理体系所要求的文件应予以控制。3.1 文件控制程序应规定文件的编制、审批、发放、回收、更改、借阅等控制要求。 3.2 文件发布前应得到授权人批准；应保证文件中的要求是充分与适宜的。 3.3 文件更新应得到再次批准并按企业的规定进行更新。 3.4 应在使用处可获得适用文件的有效版本。 3.5 文件应清晰、易于识别。 3.6 作废文件应进行适当

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